「周囲を動かすリーダーシップ研修」 概要
＜概要＞
昨今、生産性向上のための働き方改革や多様性、女性活躍などを念頭に置いたコンプライアンス、セクハラ／パワハラ対応などの話題が急増しています。明らかに社会の潮目が変化している印象をお持ちの方も多いと思います。一方で、日々の目標達成や業務プロセス管理の責任は相変わらず重く、大きなプレッシャーを抱えています。
そこで、次世代の管理職を担う若手中堅層のマネジメント／リーダーシップ能力を早期に開発し、現管理職、経営層の補佐を効果的に行えるように育成することは、企業の持続的、継続的な成長に大きく貢献するはずです。
今回の研修では、現場のリーダーとして周囲を巻き込む影響力、目標管理力、問題解決力などのスキル強化とともに、自社の課題に自信のリーダーシップを持って取り組む「役割認識の強化」を図ります。
また、具体的なアクションプランの作成も行いたいと考えています。
＜目的＞
・初級管理者レベルに求められる基本スキルの習得
・マネジメント／リーダーシップ能力開発に関する指針を得る
＜期待できる成果＞
・自社の問題解決に向け、周囲を巻き込みながら解決に向けた行動が取れるようになる
＜研修内容＞
| 最新研修日程 |
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| 4 月 |
◯4/6 新入社員研修 ◯4/13 住宅販売業務スタートアップ 研修（Zoom配信） ◯4/20 不動産契約法務／コンプライアンス研修 ◯4/27 新人営業コミュニケーション 研修（集合） |
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| 5 月 |
◯5/12・19 営業コミュニケーション 実践研修（Zoom） ◯5/30 電話営業テレアポ研修 （ハイブリッド） |
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| 6 月 |
◯6/13 目標管理＆問題解決 （Zoom） ◯6/15・22 営業コミュニケーション強化研修 ◯6/16 新人研修２（Zoom） ◯6/20 キャリアアップ＆フォローアップ研修（ハイブリッド） ◯6/27 ブラッシュアップ接客接遇ビジネスマナー研修（ハイブリッド） |
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